Chargé(e) de projet - éducation

Description de l'entreprise

Le Conseil régional de l’environnement et du développement durable du Saguenay-Lac-Saint-Jean (CREDD) est un organisme à but non lucratif fondé en 1973. Nous agissons à titre d’interlocuteur régional privilégié auprès du gouvernement du Québec pour la concertation en matière d’environnement,  d’éducation relative à l’environnement et pour la promotion du développement durable. Notre mission est de sensibiliser, concerter et mobiliser les acteurs de la collectivité pour la protection de l'environnement dans une perspective de développement durable du Saguenay-Lac-Saint-Jean.

Description de l’offre d’emploi

À titre de chargé(e) de projet, vous aurez à participer au développement et à mettre en œuvre des projets en éducation relative à l’environnement. Vous serez amené à travailler sur des projets liés notamment à la gestion des matières résiduelles et à la lutte contre les changements climatiques. Dans le cadre de ses fonctions, la personne sera amenée à créer du matériel pédagogique et à se déplacer sur l’ensemble du territoire du Lac-Saint-Jean pour rencontrer les élèves de niveau primaire.

Il s'agit d’un poste à temps plein de 35 heures/semaine. L’organisation offre également une grande flexibilité d’horaire, une assurance collective, un nombre conséquent de vacances, ainsi qu’une contribution à un régime d’épargne volontaire retraite (RVER). Le lieu de travail est Alma, mais une partie du mandat peut être réalisée en télétravail. Une équipe formidable vous attend!

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation - Enseignement au secondaire
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Communication
• Baccalauréat 1er cycle, Biologie, microbiologie, biochimie - Biologie
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation - Enseignement au préscolaire et au primaires
• Baccalauréat 1er cycle, Études plurisectorielles - Environnements naturels et aménagés

ExpérienceUn atoutCompétences

• Capacité à animer un groupe
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Engagement